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追求知识化
 

——创建学习型企业建设


  追求知识化,即强调终身学习,全面营造学习型企业的良好氛围。

  中荣建设不仅鼓励员工自助学习,同时还通过制度为员工的学习提供了物质与组织保障。

  开设培训基地,为员工提供岗前培训。每年组织优秀员工出国考察,国内考察,并结合培训、拓展活动提升团队整体素质。